任何一份IPC标准的发布离不开技术组专家志愿者们的积极支持和参与，标准开发的过程包含了大量标准条款分析确认、会议讨论、数据报告论证、中英文资料的参考确认等繁杂的技术组工作。为感谢标准开发技术组中卓越的志愿者专家的辛勤付出，以及他们对标准最终成型给予的巨大贡献，IPC每年会对标准开发技术组中表现优异的专家和单位进行评选和颁发获奖证书，以示IPC官方对标准开发中的个人和公司的认可。

为特别表彰在IPC标准开发工作方面年度表现突出的志愿者专家，IPC Asia从2023年开始将新增IPC亚洲区年度最佳委员会领导奖和IPC亚洲区年度最佳委员会成员奖。关于相关的奖项设置和评比细则公布如下：

 

一、奖项设置

IPC亚洲年度最佳委员会领导奖：此奖项将采取由电子行业同行提名推选，任何满足参与当年度奖项评选的技术组成员都可参与提名，提名者需陈述被推荐的技术组主席表现优异情况和竞争此奖项的理由。

对象：满足参与评选技术组的主席、联合主席、副主席。

IPC亚洲年度最佳委员会成员奖：此奖项将采取由电子行业同行提名推选，任何满足参与当年度奖项评选的技术组成员都可参与提名，提名者需陈述被推荐的技术组成员表现优异情况和竞争此奖项的理由。

对象：满足参与评选要求技术组的成员。

参与评选的技术组的资格：在2022年1月1日至12月31日期间完成PSB流程（Proposed Standard for Ballot即提案标准投票）的技术组。

 

二、相关说明

(一) 提名申请时间：奖项提名申请的截止时间为2023年5月25日，逾期将不予受理。

(二) 提名申请方式：本次奖项采取无纸化方式进行，提名者须在线填写《IPC亚洲区委员会奖项提名表》（请扫描下方二维码获取）。一次仅可提名一人，可多次提交。

提示：奖项提名成功提交将收到系统的确认提示。如有需要，IPC可能会要求提交补充证明材料。奖项申请不会产生任何费用。若有疑问请与IPC Asia标准部门联系StandardsChina@ipc.org，联系电话：021-22210000。

(三) 评选细则：

IPC亚洲年度最佳委员会领导奖评选细则（提名请参考以下标准）：

1. 标准开发中公开和公平的评论决议；
2. 激励他人合作和创造性地进行技术组工作；
3. 鼓励参与并指导其他人，包括国际参与者和新参与者；
4. 组织团队活动发动大家参与，使团队活跃；
5. 在带领团队的过程中表现出专业的态度；
6. 积极参与A-Team；
7. 领导团队使标准开发活动变得有趣。

IPC亚洲年度最佳委员会成员奖评选细则（提名请参考以下标准）：

1. 对提名期内完成的标准开发项目做出重大贡献；
2. 积极参加会议，在意见决议中提供评论，积极参与讨论，并为标准发展提供想法；
3. 自愿帮助他人完成行动项目；
4. 鼓励/指导新参与者参与；
5. 积极投票或参加投票活动；
6. 与其他技术组成员相处融洽，并以积极的态度参加技术组会议；
7. 在建立共识项目中表现出专业精神。

(四) 奖项评选：IPC ASSC(亚洲标准技术指导理事会)将作为评选委员会来评选获奖者，在符合条件的委员会领导者和成员中各选举Best of the Best人员一名。此奖项与总部新增的Committee Leader of the Year and Volunteer of the Year 奖项不关联，主要针对亚洲地区的标准开发志愿者。

(五) 奖项公布：最终获奖名单将公布在IPC官方平台，并对获奖个人颁发荣誉证明。

请点击这里获取《2022年度IPC亚洲区奖项申请表》

 

欢迎大家踊跃参与！

IPC亚洲区标准部2023年4月24日

 

来源：IPC

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